2016-10-14 訊新華網(wǎng)北京10月13日電 日前,河南省公布企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)方案,2015年底辦理退休手續(xù)的退休人員每人每月增加70元。據(jù)記者不完全統(tǒng)計(jì),在全國范圍內(nèi)已有21省份公布上調(diào)基本養(yǎng)老金,多地明確表示要在9月底之前將養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
首次同步調(diào)整企事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金,惠及1億多人
此前,人社部和財(cái)政部印發(fā)《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,決定從今年1月1日開始,提高退休人員基本養(yǎng)老金水平6.5個百分點(diǎn)。
今年是首次統(tǒng)籌安排機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)退休人員同步調(diào)整基本養(yǎng)老金,考慮到多重因素,多數(shù)地區(qū)養(yǎng)老金發(fā)放時間較往年有所延后。數(shù)據(jù)顯示,政策全面鋪開后,預(yù)計(jì)將有8500多萬企業(yè)退休人員、1700多萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益,共將惠及1億多退休人員。
隨著2014年“雙軌制”的廢除,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金,開始與企業(yè)按照相同的辦法,由國家統(tǒng)一調(diào)整。隨著機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的改革,將來企事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金待遇差將會逐步縮小。
多地明確發(fā)放時間表,山西退休人員定額調(diào)整數(shù)額最高
記者了解到,按照國家規(guī)定,21省份現(xiàn)在公布的養(yǎng)老金調(diào)整方案,普遍采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法,體現(xiàn)公平,多繳多得、長繳多得,同時對高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的企業(yè)退休人員適當(dāng)傾斜。
北京、上海、廣東、云南、廣西等多地明確發(fā)放時間表,部分地區(qū)表示要在9月底前將養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。其中,山西企事業(yè)單位退休人員定額調(diào)整數(shù)額最高為190元。
部分省份基金收支平衡壓力大,基金運(yùn)營有待全國統(tǒng)籌
目前,我國職工養(yǎng)老保險(xiǎn)主要是省級統(tǒng)籌。一些省份基金結(jié)余偏少,收支平衡壓力大。
我國社會保險(xiǎn)法規(guī)定,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金逐步實(shí)行全國統(tǒng)籌?!笆濉币?guī)劃綱要中明確,實(shí)現(xiàn)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌。雖然方案尚未出臺,但業(yè)內(nèi)專家表示,企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金全國統(tǒng)籌并非“劫富濟(jì)貧”,也不是各省統(tǒng)收統(tǒng)支“吃大鍋飯”,全國統(tǒng)籌十分復(fù)雜,必須在分清中央與地方責(zé)任基礎(chǔ)上,經(jīng)過詳細(xì)測算、統(tǒng)一認(rèn)識,再明確資金配置與管理。
有專家提出,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)現(xiàn)全國統(tǒng)籌,應(yīng)采取全國社?;鸪鲑Y、地方按比例上繳部分基金收入,建立社保基金調(diào)劑資金池的方式進(jìn)行。對基金收支出現(xiàn)缺口省份,則應(yīng)根據(jù)責(zé)任劃分,按比例承擔(dān)方式解決。
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養(yǎng)老金到底應(yīng)該怎么算?
退休后,老伙伴們聚在一起,難免互相比一比退休金。退休金是老百姓的命根子,但很多人都不知道退休金是如何計(jì)算出來的,卡上發(fā)多少就是多少。養(yǎng)老金到底應(yīng)該怎么算?
企業(yè)職工養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)由多個方面構(gòu)成:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(職工退休上年度全市在崗職工月平均工資+本人系數(shù)化月平均工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%;
養(yǎng)老金=本人系數(shù)化月平均工資×1.3%×繳費(fèi)年限(建立個人賬戶前的繳費(fèi)年限);
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)參保人員退休時城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定)。
幫您算算賬
某男職工甲今年60周歲,1991年5月參加工作,2016年5月退休,累計(jì)繳費(fèi)年限25年1個月(25.08年),平均系數(shù)0.6,個人賬戶金累計(jì)儲存額為29554.87元,2015年全市在崗職工月平均工資為4882元,該職工的養(yǎng)老金計(jì)算為:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4882+4882×0.6)÷2×25.08×1%=979.5元
過渡性養(yǎng)老金=4882×0.6×1.3%×4.67=177.8元
個人賬戶金=29554.87÷139=212.6元
養(yǎng)老金合計(jì)=979.5+177.8+212.6=1369.9元
某男職工乙1974年12月參加工作,2016年1月退休,累計(jì)繳費(fèi)年限41年2個月(41.17年),平均系數(shù)2.357,個人賬戶金累計(jì)儲存額為118296.74元,該職工的養(yǎng)老金計(jì)算為:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4882+4882×2.357)÷2×41.17× 1%=3373.7元
過渡性養(yǎng)老金=4882×2.357×1.3%×21.08= 3153.4元
個人賬戶金=118296.74÷139=851.1元
養(yǎng)老金合計(jì)=3373.7+3153.4+851.1=7378.2元
從以上兩個例子可以看出,在企業(yè)職工養(yǎng)老金構(gòu)成中基礎(chǔ)養(yǎng)老金所占的比重較大,個人賬戶養(yǎng)老金所占的比重較小。從近幾年新增企業(yè)退休人員情況分析,隨著在崗職工平均工資的增長和個人賬戶累計(jì)儲存額的增加,基礎(chǔ)性養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金所占比例呈逐年遞增趨勢;由于退休時間晚的人員大多參加工作時間也較晚,過渡性養(yǎng)老金年限相應(yīng)較少,因此過渡性養(yǎng)老金所占比例呈逐年遞減趨勢。
兩位男職工都是2016年退休的,待遇相差卻很大,主要原因是繳費(fèi)年限長短與繳費(fèi)多少的不同。甲職工繳費(fèi)時間較短只有20多年,且從平均系數(shù)可以看出繳費(fèi)基數(shù)較低,按下限0.6繳費(fèi),因此領(lǐng)取的養(yǎng)老金較少。乙職工因繳費(fèi)時間較長40多年,且繳費(fèi)基數(shù)較高,因此領(lǐng)取的養(yǎng)老金也較高,從養(yǎng)老金計(jì)算公式中可以看出養(yǎng)老金計(jì)發(fā)遵循多繳多得的原則。另外。自2015年起企業(yè)退休人員待遇調(diào)整與繳費(fèi)年限掛鉤,繳費(fèi)時間長的人員在待遇調(diào)整中也將調(diào)整的更多。
法律主觀:
退休金是人們普遍關(guān)心的話題,特別是那些已經(jīng)退休的人來說,退休金是會上調(diào)的,上調(diào)多少是要根據(jù)具體情況來的。一、2022年退休金上調(diào)多少?據(jù)統(tǒng)計(jì),截至7月30日,除浙江外,已有30個省份出臺養(yǎng)老金調(diào)整方案。按照之前的通知,今年全國養(yǎng)老金總體調(diào)整水平是上漲5%,從各地調(diào)整方案來看,基本也是一個字:漲。二、退休金是怎么漲的?退休金上漲,是有原則的,不是想漲多少就漲多少。據(jù)人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,今年退休人員基本退休金繼續(xù)統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。啥意思呢?1、定額調(diào)整體現(xiàn)社會公平,同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)基本一致;2、掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”“長繳多得”,使在職時多繳費(fèi)、長繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金;3、適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷,主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等予以照顧。三、退休金補(bǔ)發(fā)時間是什么時候?國家在4月已經(jīng)明確表示,2020年全國職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金上漲5%.今年國家財(cái)政收入因疫情受到不小影響,國家依然提高5%養(yǎng)老金,其實(shí)算高了。至于養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)時間,中央發(fā)話各地根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排,有不少城市已經(jīng)開始補(bǔ)發(fā)。根據(jù)人社部和財(cái)政部的文件要求,各省份2020年養(yǎng)老金調(diào)整方案必須在2020年5月31日之前上報(bào)到人社部和財(cái)政部進(jìn)行備案,并按照審核通過的養(yǎng)老金調(diào)整方案具體落實(shí)。目前,上海2020年養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)工作已經(jīng)完成。或許大家當(dāng)?shù)剡€沒補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金,但人社部和財(cái)政部既然已經(jīng)發(fā)話要上調(diào)養(yǎng)老金,大家最終肯定會得到補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金。通常情況下,各省先將調(diào)整方案上交至兩部門,等方案通過后,就會迅速給退休人員補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金。
法律客觀:
《社會保險(xiǎn)法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
《民法典》被稱為“社會生活百科全書”,是民事權(quán)利的宣言書和保障書。
民法典與我們息息相關(guān),每個人從出生到去世都離不開民法。大到簽訂合同、成立公司,小到繳納物業(yè)費(fèi)、處理婚姻糾紛,幾乎所有民事活動都要能夠在民法典中找到依據(jù)。
民法典的出臺,讓許多沒有“定論”的案件,找到準(zhǔn)確的裁判依據(jù);讓很多平時生活中頗具爭議的“麻煩事”有了明確的“說法”。
截止2020年底,我國60歲以上的養(yǎng)老人群為2.64億人,占總?cè)丝诜蓊~為18%,這也意味著我國的老齡化程度比較高,這也添加了社會的養(yǎng)老壓力和擔(dān)負(fù)。不過為了能確保老人的養(yǎng)老需求,國家每年都會給退休老人“漲薪水”,現(xiàn)在已迎來了“17連漲”,即便物價上漲,老人也不需要憂慮開支壓力加大。
但是,對于鄉(xiāng)村老人而言,養(yǎng)老壓力可就大了許多。近年來,許多年輕人外出作業(yè),子女的日子擔(dān)負(fù)加劇,底子無法留在家里照顧老人,因而老人只能靠自己養(yǎng)老。一起,許多老人也舍不得子女給生活費(fèi),總是自己去農(nóng)田里忙活,成果在鄉(xiāng)村中,農(nóng)田里不乏七八十歲的老人,讓人看得心疼。
有人或許會問,鄉(xiāng)村老人不是有養(yǎng)老金嗎?為何年紀(jì)大了還這么拼?
其實(shí)并不然,過去多年里,鄉(xiāng)村老人很少上交新農(nóng)保,以至于他們到老了后一個月也只能領(lǐng)一百多元,至于為何不愿意交,有2點(diǎn)原因:
1、沒交納認(rèn)識
許多白叟只想著大半輩子的心血為兒女勞累,卻很少會想到自己,他們普遍都有“養(yǎng)兒防老”的思想。而上交新農(nóng)保,還需要先出資,他們又怕自己的壽命不長,本金領(lǐng)不完,到時候可就虧大了。
因而,許多白叟甘愿將錢存在銀行卡中,也不想上交給國家。但貨幣一直是通脹的,放銀行卡反而會價值降低。成果,因白叟的“短視”心態(tài),老年時苦了自己。
2、待遇較低
盡管農(nóng)人進(jìn)城作業(yè)多年,來到各個崗位上打拼,但許多企業(yè)不好民工簽勞動合同,成果他們也無法享用社保。盡管2009年出臺了新農(nóng)保,但養(yǎng)老金水平不高。截止2020年,人均養(yǎng)老金也才170元,反而社保達(dá)到了2700多元,因待遇比較低,許多人不愿意上交。
其實(shí)鄉(xiāng)村白叟領(lǐng)到的養(yǎng)老金比較低,還因繳費(fèi)層次低。新農(nóng)保層次分100元到2000元等不同層次,各省又在原有根底上調(diào)高了層次,陸續(xù)漲至5000元以上。
那么有人問,新農(nóng)保一年上交1000元,上交15年可收取多少錢?
養(yǎng)老金為根底養(yǎng)老金和個人養(yǎng)老金之和,后者為個人賬戶余額/139。當(dāng)然,政府為了鼓勵農(nóng)人挑選較高的層次,一般也會為我們補(bǔ)助,1000元層次可補(bǔ)助120元,15年的話個人賬戶余額累計(jì)為16800元。
當(dāng)然,現(xiàn)在新農(nóng)保收益率也非??捎^,主要是官方也進(jìn)行了商業(yè)化出資,其收益率估計(jì)在5%以上,這樣的話,15年后賬戶累計(jì)余額會在2萬元左右。按照公式核算,個人賬戶養(yǎng)老金應(yīng)該為144元/月。
至于根底養(yǎng)老金,中心根底養(yǎng)老金為93元,各省市還會在其根底上持續(xù)補(bǔ)助,2021年部分省份也調(diào)高了根底養(yǎng)老金,如江蘇從160元漲至173元,山東從180元漲至190元,上海從1100元漲至1200元。其他地方,廣東為170元/月,浙江為155元/月,河南為118元/月。
假如所在地是河南,那一個月可收取262元養(yǎng)老金;假如所在地是江蘇,一個月能領(lǐng)317元?,F(xiàn)在大多數(shù)省份的根底養(yǎng)老金都在200元以內(nèi),因而一年上交1000元,60歲后一個月只能領(lǐng)300元左右。
這筆錢很難能確保自己的日子開支,就算鄉(xiāng)村的日常開支比較少,但除了蔬菜、雞蛋不用買,平日里還要購買雞鴨魚肉,購買米面等。一起,白叟的身體不是太好,偶爾或許會生疾病,這樣花費(fèi)還更大。
因而,想要讓自己的養(yǎng)老得以確保,還需要提高繳費(fèi)層次才行。假如挑選上交5000元層次,那一年估計(jì)可收取8000元左右。
當(dāng)然,現(xiàn)在迎來了一個好消息,銀保監(jiān)會開啟了專屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn),從6月1日開端,將會在重慶市、浙江省進(jìn)行試點(diǎn),試點(diǎn)期限為一年。這個商業(yè)保險(xiǎn)是以養(yǎng)老為意圖,60歲以上可收取,收取期在10年以上,且采取“確保+浮動”模式,這樣就可增強(qiáng)收益,其靈敏性比較強(qiáng),以便于確保養(yǎng)老保險(xiǎn)的長周期運(yùn)轉(zhuǎn),有利于打造多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)體系。
而這一專屬商業(yè)保險(xiǎn),投保更簡單便利,繳費(fèi)也非常靈敏,收益比較穩(wěn)固,顧客年滿60周歲即可收取,對那些靈敏工作人員以及新業(yè)態(tài)從業(yè)人員來說是一大福音。
而鄉(xiāng)村中不少人并沒有參與員工社保,此刻就可參與專屬商業(yè)保險(xiǎn),以確保自己的養(yǎng)老金收入大大添加。估計(jì)要不了多久,這一保險(xiǎn)就會在全國范圍內(nèi)施行。
每一個人的一生都離不開《民法典》,只有及時把握其中的內(nèi)容,咱們才干夠更好地拿起法律武器保證自己的權(quán)益,才能減少一些不必要的損失。
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