據(jù)韓國《韓國時報》網(wǎng)站報道,一家韓國經(jīng)濟研究機構告誡女性,雖然工作氣氛已有很大改善,但若遇到阻礙通往成功之路的敵意和障礙時,女性應該自己掌握自己的命運。
在應對不同情況的各種方法中,LG經(jīng)濟研究所建議從以下七點入手:
1、具有開拓精神,保持樂觀情緒。
LG經(jīng)濟研究所發(fā)表的一份研究報告稱,如果聽到一些性別歧視的言論,不要耿耿于懷。你應該一笑置之,在工作中充滿自信。
2、顯示職業(yè)素質。
人們通常認為,在女性眼里,家庭和個人生活第一,工作第二。你應該通過提高工作業(yè)績證明,這種想法是錯誤的。
3、不要太中庸。
在如今這種競爭激烈的職場環(huán)境中,學會展現(xiàn)自我是一項寶貴技能。LG經(jīng)濟研究所建議,學會言辭流利、充滿自信地表達你的想法,女性應該顯示自己的存在。
4、與男性為友。
為了具有競爭力,女性應該學會與男同事建立友誼。不要羞怯,顯示你的領導力和合作精神,這樣他們就會承認你的能力。報告建議,女性應找到與男性同事、下屬和上級的共同之處,并與之保持穩(wěn)定關系。
5、找到一位良師益友。
無論你的天資多么出眾,職場政治會以多種方式影響你的職業(yè)生涯。LG經(jīng)濟研究所認為,在一個組織內找到盟友對于生存和成功至關重要。
6、脫下“女超人”的披風。
如果你真的想成功,就不要做“女超人”。既要將家務操持得井井有條,又要成為出類拔萃的職業(yè)女性,的確是太難了。LG經(jīng)濟研究所的報告認為,臉皮稍微厚一點,承認家務少干一些沒關系,女性應該從丈夫和孩子那兒尋求幫助。
7、不要害怕辭職。
如果你認為目前的工作已沒有發(fā)展?jié)摿?,你還在等什么?去找別的機會吧。LG經(jīng)濟研究所認為,如果你的頂頭上司是個大男子主義者,而且改變的機會非常渺茫,那么長痛不如短痛。
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